为锤炼岗位本领，进一步提升上饶干休所工作人员服务保障能力和综合素质，推动老干部工作高质量发展，10月25日，上饶干休所通过分层分类，组织全所人员开展群众性岗位练兵技能竞赛。

  在驾驶员技能考核现场，倒车移库、曲线行驶、侧方位停车……救护车辆穿梭于一个个障碍之间，只见参考驾驶员们熟练地驾驶着车辆完成一道道难题。“服务怎么保障，我们就怎么训练。”据介绍，此次岗位练兵比武竞赛紧贴军事训练大纲，并结合保障实际从难从严落实训练，每日组织全体人员1小时操作训练，每周进行一次考核检验训练成果，确保一人不落、人人参训。

  “一名老干部突发昏厥，请紧急前往救治！”医护人员技能考核现场，医护人员围绕心肺复苏及电除颤、下肢骨折固定包扎转运开展比武考核，依托模拟器材，重点从诊断检查、应急处置等全流程考核医护人员的紧急救护技能水平。

  随着考官按下倒计时按钮，炊事技能参考选手快速奔向战位迎战刀工考核，自选食材、切丝、切片……参赛选手们快而不乱、忙中有序，手起刀落间尽显沉稳。此次炊事技能比武设置包包子和规定菜（酸辣土豆丝、辣椒炒肉）制作两个部分，在限定时间内对食材进行加工制作，从色、香、味、刀工等多个方面进行评比。

  “保障力就是战斗力。此次比武的标准，就是今后的训练标准。”该所领导介绍，“通过常态化开展群众性岗位练兵比武，就是希望在全所人员中掀起勇争第一、奋勇拼搏的训练热潮。”下一步，干休所将做好比武竞赛“下篇文章”，灵活采取集中培训、岗位练兵、定期考核等形式，把竞赛成果转化应用到实际工作中，全面提升工作人员队伍能力素质，带动整体服务水平再上新台阶。（刘雪薇）